HIT-Bitを実施して、いちばん楽になるのは、リーダー。

なぜなら、部下を指揮して動かすのではなく、部下がみずから動くようにする手法だから。

しかし、新しいことには誰もが消極的で、

時間が取れない、などの声が聞かれることもあります。

新しいことが当たり前の組織体質を創ることをお勧めします。

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