注意! 「イベント施策」では組織体質は変わらない A.Miyoshi 自律進化組織 コミュニケーション / チーム・ビルディング / ボトム・アップ / マネジメント / モチベーション / リーダーシップ / 人事 / 人材活用 / 教育 / 研修 / 管理職 / 組織開発 / 経営 / 離職防止 2021-01-28 2021-07-16 ■つぎの各項に共通する心理構造は何でしょうか?組織づくりにおいても、知っておかなければ致命傷になる心 …
「何か」を生み出して欲しいならば、「何か」に執着せよ A.Miyoshi 自律進化組織 コミュニケーション / チーム・ビルディング / ボトム・アップ / マネジメント / モチベーション / リーダーシップ / 人材活用 / 教育 / 研修 / 管理職 / 組織開発 / 経営 / 離職防止 2021-01-27 2021-07-16 ■部下に、「何か、もっと自分から考えて行動してほしい」と願わない経営者・上司はいないでしょう。にも関 …
判って欲しければ、判らせようとしてはならない A.Miyoshi 自律進化組織 コミュニケーション / チーム・ビルディング / ボトム・アップ / マネジメント / モチベーション / リーダーシップ / 人事 / 人材活用 / 教育 / 研修 / 管理職 / 経営 / 離職防止 2021-01-26 2021-07-16 ■いまは、いずれの組織でも、この難局を乗り越え、スタッフを楽にして希望を持てるようにしたいでしょう。 …
組織活性化のカギ 「雑談」をプロデュースせよ! A.Miyoshi 自律進化組織 コミュニケーション / チーム・ビルディング / ボトム・アップ / マネジメント / モチベーション / リーダーシップ / 人事 / 人材活用 / 教育 / 研修 / 管理職 / 組織改革 / 組織開発 / 経営 / 離職防止 2021-01-25 2021-07-16 ■いま、テレワークが増えたり、カンファレンスが減ったりしたことで、多くの職場において、スタッフの孤独 …
個別具体的な事情に応えてもモチベーションは上がらない A.Miyoshi 自律進化組織 コミュニケーション / チーム・ビルディング / ボトム・アップ / マネジメント / モチベーション / リーダーシップ / 人事 / 人材活用 / 教育 / 研修 / 管理職 / 組織改革 / 組織開発 / 経営 / 離職防止 2021-01-21 2021-07-16 ■「若手は難しい」「ベテランは変わりにくい」「中堅は難しい」と手を焼いているという話がよくあります。 …
「進化しろ」の強要厳禁!組織がみずから進化する方程式 A.Miyoshi 自律進化組織 コミュニケーション / チーム・ビルディング / ボトム・アップ / マネジメント / モチベーション / リーダーシップ / 人事 / 人材活用 / 教育 / 研修 / 管理職 / 組織改革 / 組織開発 / 経営 / 離職防止 2021-01-20 2021-07-16 ■世間で言われる「最強の組織」とは、状況に応じて、必要な進化を遂げて、どんな変化にも対処できる組織で …
「形骸化」を確実に防ぐ!最もシンプルな方法 A.Miyoshi 自律進化組織 コミュニケーション / チーム・ビルディング / マネジメント / モチベーション / リーダーシップ / 人材活用 / 教育 / 研修 / 管理職 / 組織改革 / 組織開発 / 経営 / 離職防止 2021-01-18 2021-07-16 ■ビジネスや医療の現場で、「これ意味ある?」という会議が毎月行なわれている、ということが多々あります …
人事評価や目標管理の導入を現場が歓迎するようになる方法 A.Miyoshi 自律進化組織 コミュニケーション / チーム・ビルディング / マネジメント / モチベーション / リーダーシップ / 教育 / 研修 / 管理職 / 組織改革 / 組織開発 / 経営 2021-01-13 2021-07-16 ■ある病院では、人事評価制度を導入することにしたところ、現場や労働組合からの反発があり、退職する職員 …
最大のモチベーションは「やる・やらない」の選択の中に! A.Miyoshi 自律進化組織 HIT-Bit / コミュニケーション / マネジメント / モチベーション / リーダーシップ / 教育 / 研修 / 管理職 / 組織改革 / 組織開発 / 経営 2021-01-08 2021-07-16 ■スタッフのモチベーションが上がることを願わない経営者・管理職はないでしょう。 では、スタッフがある …
「真剣な総力経営」元年 A.Miyoshi ダイアリー / 自律進化組織 コミュニケーション / マネジメント / モチベーション / リーダーシップ / 医療 / 幹部 / 教育 / 病院 / 研修 / 管理職 / 組織改革 / 組織開発 / 経営 2021-01-01 2021-07-16 ■新年おめでとうございます。 昨年は、「教科書通りではやっていけない時代が来た」ということを知らされ …
イノベーティブな組織を創りたいなら「ぺこぱ」になれ! A.Miyoshi 自律進化組織 HIT-Bit / コミュニケーション / マネジメント / モチベーション / リーダーシップ / 人間関係 / 働き方改革 / 承認 / 病院 / 管理職 / 組織開発 / 経営 2020-08-18 2021-07-16 ■最近、「ぺこぱ」という2人組の芸人が人気を博していることは、ご存知でしょうか? (これが、その2人 …