組織がボトム･アップ型かトップ･ダウン型か診断する方法 A.Miyoshi 自律進化組織 エンゲージメント / コミュニケーション / チーム・ビルディング / ボトム・アップ / マネジメント / モチベーション / リーダーシップ / 人材活用 / 教育 / 研修 / 管理職 / 組織開発 / 経営 / 離職防止 2021-02-09 2021-07-16 ■コロナ禍の影響もあり、このところますます、「職員を活性化し、組織のパフォーマンスを向上したい」とい …
